Les partenaires du diagnostic

Pour compléter et enrichir le diagnostic, l’accompagnement et son suivi, l’identification d’un réseau de partenaires et de ressources sur votre territoire constitue un atout certain : réseaux professionnels, acteurs institutionnels, groupes plus informels (peut-être moins visibles mais souvent actifs)… De nombreux DLA mobilisent ainsi ces interlocuteurs lors de comités d’appui ou de comités sectoriels. Le CRDLA Culture peut apporter un appui aux DLA pour mettre en place ces espaces de concertation sur les enjeux locaux pour l’accompagnement des associations culturelles, et appuyer la mobilisation des acteurs.

Accès rapide
  Les dispositifs et acteurs ressources
Les réseaux, fédérations et syndicats


Les dispositifs et acteurs ressources

Les réalités sont souvent très différentes selon les territoires, mais voici une sélection des dispositifs et acteurs ressources qui peuvent aider les chargés de mission DLA à affiner leurs compréhension du secteur culturel, concevoir des actions collectives, mobiliser des associations… Ce tableau ne rend compte qu’une partie des missions et expertises de ces différents partenaires potentiels : n’hésitez pas à nous faire des propositions pour le compléter !

En particulier, l’ACSV est un dispositif pour les entreprises du spectacle vivant cotisant à l’Afdas. Il peut intervenir en amont ou en complément d’un DLA individuel : lire la présentation sur notre site.

Structure ou dispositif Expertise Type d’accompagnement
Centres de ressources vie associative
Pava, Crib, maisons des associations…
-> Bases du fonctionnement associatif : statut associatif et obligations déclaratives, gestion financière et comptabilité, Rh/emploi, fiscalité…

-> Sur certains territoires, réelle expertise du secteur culturel

-> Informations, conseils
-> Formation collective, souvent pour tout type d’association…
Elus, techniciens toutes collectivités : culture, ESS, tourisme, vie associative… selon les territoires -> Compréhension des enjeux locaux
-> Liens avec leurs propres politiques culturelle éventuelles
-> Accueil, informations, orientations
-> Appui financier
-> Mise en réseau…
Pôle Emploi Spectacle, agences spécialisées sur certains territoires
Voir le partenariat avec le DLA 33
-> Compréhension de la précarité des emplois et des parcours de formations
-> Enjeu de pérennisation d’emplois aidés
-> Accompagnements individuels des demandeurs d’emploi…
Afdas (OPCA)
En particulier le dispositif ACSV (ex DATPE SV)
-> L’organisation et le management
-> Les Rh et la GPEC
-> La gestion
-> Formations
-> ACSV pour les structures spectacle vivant de moins de 10 salariés : accompagnement en semi-collectif (5 / 6 jours)…
Uniformation (OPCA)
En particulier le diagnostic et accompagnement au service des ressources humaines
 -> Diagnostic RH
-> GPEC
-> Formations Structures adhérentes de moins de 250 salariés
-> Dispositif dédié aux RH : 2 j de diagnostic et 2 à 4 jours d’accompagnement…
Agences régionales ou départementales : cf sur cette carte ou celle de la PFI pour les régions

Liens entre DLA et agences

-> Missions transversales ou sectorielles
-> Structuration et développement du secteur culturel
-> Accompagnement des équipes artistiques
-> Dispositifs d’accompagnement d’administrateurs
-> Concertation, médiation
-> Informations, conseils
-> Formation
-> Mise en réseau…
Bureaux de production et/ou d’accompagnement locaux -> Fonctionnement et spécificités du secteur culturel
-> Connaissance des réseaux d’acteurs, de diffuseurs, d’institutionnels
-> Conseil et stratégie de développement
-> Accompagnement et formation des porteurs de projet
-> Peuvent intervenir comme prestataires du DLA…
Acteurs de type CAE culturelle, Groupement d’employeurs -> Compréhension des réalités de l’emploi et de la pluriactivité dans les filières culturelles -> Accompagnement à la professionnalisation de projets artistiques
-> Mise en réseau
-> Formations…

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Les réseaux, fédérations et syndicatpartnerships

Vous trouverez ici les listes des réseaux et acteurs fédérés qui peuvent être présents sur vos territoires et qui peuvent constituer des partenaires incontournables pour les DLA.

La sélection ci-dessous indique plus précisément les liens que certains réseaux nationaux entendent tisser avec les DLA, dès lors qu’un de leurs adhérents est impliqué dans une démarche d’accompagnement. N’hésitez pas à nous mettre dans la boucle de vos échanges !

Structure ou dispositif Contact Type d’accompagnement
Fedelima
Fédération de lieux de musiques actuelles
Véra Bezsonoff -> Nombreuses ressources sur les lieux adhérents et sur le secteur
-> Données socio-économiques par typologie de lieux (OPP)
-> Prédiagnostic et entretiens avec les membres de l’équipe
-> Préconisations sur les problématiques principales
-> Recommandation de consultants spécialisés
-> Intervention sur site pour des temps de restitution ou tour de table avec partenaires…
FAMDT
Fédération des associations de musiques et danses traditionnelles
Maureen Largouët -> Veille juridique et documentaire
-> Ressources sur les adhérents (OPP)
-> Préconisations sur les problématiques principales
-> Recommandation de consultants spécialisés…
FFEC
Fédération des écoles de cirque
Alain Faivre -> Audit des adhérents pour l’agrément fédéral
-> Préconisations sur les problématiques principales
JMF
Jeunesse Musicales de France
 Benoît Vuillon -> Ressources sur les adhérents
-> Préconisations sur les problématiques principales
-> Enjeux liés à la politique fédérale

-> Télécharger la note de partenariat DLA / JMF

Fraap
Fédération des Réseaux et Associations d’Artistes Plasticiens
 Camille Triquet -> Ressources sur les adhérents
-> Préconisations sur les problématiques principales
-> Recommandation de consultants spécialisés…

-> Télécharger la note de partenariat DLA / FRAAP

Les syndicats adhérents de l’Ufisc -> Outillages et conseils : juridique, fiscal, social
-> Assistance, médiation.

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